Hinweis: Der folgende Artikel hilft Ihnen weiter: Google nimmt erhebliche Kürzungen bei seinem hauseigenen Inkubator vor
Laut unternehmensinternen Quellen nimmt Google Kürzungen bei Area 120, seinem Forschungs- und Entwicklungslabor, vor, da das Unternehmen effizienter arbeiten und einen größeren Teil seiner Mittel in künstliche Intelligenz (KI) stecken will.
Projekte, die im internen Inkubator stattfinden, werden um die Hälfte gekürzt, und Mitarbeiter, die an abgebrochenen Projekten arbeiten, müssen sich anderswo im Unternehmen eine Stelle suchen.
Da Google in den letzten Monaten einen Einstellungsstopp eingeführt und Dienstreisen und Sozialleistungen gekürzt hat, ist dies die jüngste Maßnahme, die der CEO des Unternehmens, Sundar Pichai, ergriffen hat, um in einer für Big Tech immer schwieriger werdenden Zeit wettbewerbsfähig zu bleiben.
Google reduziert Fläche von 120 Projekten um die Hälfte
Diesen Dienstag kündigte Google an, die Projekte in seinem hauseigenen Inkubator Area 120 um die Hälfte zu reduzieren, von insgesamt 14 Projekten auf 7, als Teil eines umfassenderen Fokus auf die Verbesserung der Produktivität und Effizienz im gesamten Unternehmen.
Das 2016 gegründete Forschungs- und Entwicklungslabor bietet ausgewählten Google-Mitarbeitern die Möglichkeit, an kleineren Startup-Projekten innerhalb des größeren Unternehmens zu arbeiten. Im Laufe seiner Geschichte war das Unternehmen für eine Reihe erfolgreicher Plattformen verantwortlich, darunter GameSnacks, eine HTML5-Gaming-Plattform, AdLingo, eine Konversationswerbeplattform, und die Cloud-Videoplattformen Shoploop und Tangi.
Der Inkubator war ein zentraler Bestandteil des Engagements des Unternehmens in der Produktinkubation. Diese drastische Kürzung der Investitionen wird den bisher größten Rückschlag für die Entwicklungslabore bedeuten.
Leider sind für Google-Mitarbeiter nicht nur leidenschaftliche Projekte auf der Kippe. Nachdem Tech.co spekuliert hatte, dass Google im Rahmen seines Plans zur „Vereinfachung des Unternehmens“ Personalkürzungen vornehmen würde, teilte Google seinen Mitarbeitern Anfang dieser Woche mit, dass es zu einem „Personalabbau“ kommen werde. Aber was bedeutet das für die Mitarbeiter der Area 120?
Was passiert mit den Mitarbeitern der Area 120?
Zum Unglück für diejenigen, die im Technologie-Inkubator arbeiten, ist es wahrscheinlich, dass diese Stellenkürzungen auch sie betreffen werden. Nachdem das Unternehmen angekündigt hatte, Projekte abzusagen, teilten die Führungskräfte den betroffenen Mitarbeitern mit, dass sie nun vor Jahresende anderswo im Unternehmen eine Stelle finden müssten oder mit der Kündigung rechnen müssten.
Das Unternehmen behauptet, dass betroffene Teammitglieder „engagierte Unterstützung bei der Erkundung neuer Projekte und Möglichkeiten bei Google“ erhalten. Da das Unternehmen jedoch die Rekrutierung auf breiter Front drastisch verlangsamt und bei der Besetzung von Stellen „den Gürtel enger schnallt“, könnte es für diese Arbeitnehmer schwierig werden, im Unternehmen zu bleiben.
Google priorisiert KI und strebt eine Optimierung der Effizienz an
Doch auch wenn Google seinem Engagement in der produktbasierten Forschung den Vorrang einräumt, kürzt es die Mittel nicht generell. Laut dem Leiter von Area 120, Elian Roman, plant das Unternehmen, seinen Fokus stärker auf KI-Projekte zu richten, während es sich von der Produktinkubation entfernt.
Und es scheint, dass Googles KI-Ziele nicht auf heimischen Boden beschränkt sind. Erst diese Woche hat das Unternehmen eine Vereinbarung mit Saudi-Arabien unterzeichnet, um die Implementierung KI-basierter Nachhaltigkeitslösungen im ganzen Land zu unterstützen. Die Vereinbarung umfasst eine Reihe verschiedener Initiativen, die darauf abzielen, die Klimaschutzziele in Saudi-Arabien und darüber hinaus zu erreichen, und stellt eine starke Partnerschaft zwischen beiden für die Zukunft dar.
Während Google jedoch seine KI-Finanzierung erhöht, kürzt das Unternehmen an anderer Stelle seine Ausgaben, um den schnell steigenden Inflationsraten und dem Rückgang der Verbrauchernachfrage entgegenzuwirken. Auf der jährlichen Kodex-Konferenz Anfang dieses Monats erklärte der CEO von Google, dass man in Zukunft Opfer bringen werde, um die Effizienz des Unternehmens um 20 % zu steigern.
Aus heutiger Sicht ist Google immer noch in einer stärkeren Position als viele seiner Tech-Konkurrenten, darunter auch Amazon und Meta. Doch angesichts der vorhergesagten schwierigen Zeiten im Big-Tech-Bereich (und darüber hinaus) müssen die Auswirkungen der neuen Strategie von Google noch ermittelt werden.
