Hinweis: Der folgende Artikel hilft Ihnen weiter: Microsoft entlässt Büro- und Remote-Mitarbeiter bei neuen Entlassungen
Microsoft hat angekündigt, 276 in Washington ansässige Mitarbeiter zu entlassen, da das Softwareunternehmen gerade Teile seines Geschäfts umstrukturiert 11 Tage in das neue Geschäftsjahr.
Diese aktuelle Kürzungendie sich auf Kundendienst-, Vertriebs- und Supportfunktionen ausgewirkt haben, bauen auf dem auf 10.000 Entlassungen weltweit Dies wurde am 18. Januar bekannt gegeben, da das Unternehmen weiterhin die enormen Einstellungsbemühungen während der Covid-19-Krise ausgleicht.
Während die US-Beschäftigungsquote insgesamt stabil bleibt, sind die jüngsten Entlassungen von Microsoft die jüngsten in einer lange Reihe von Entlassungen wird den Technologiesektor im Jahr 2023 plagen. Hier ist, was wir bisher wissen.
Microsoft kündigt eine weitere Entlassungsrunde an
Laut einer internen Ankündigung von Microsoft, die am Montagmorgen veröffentlicht wurde, ist der Softwareanbieter und OpenAI Partner hat im Rahmen einer strategischen Umstrukturierung zu Beginn des Geschäftsjahres eine weitere Entlassungsrunde angekündigt.
Das große Technologieunternehmen hat die Zahl der Kürzungen zwar nicht öffentlich bekannt gegeben, aber eine Einreichung bei Beschäftigungssicherheitsministerium des US-Bundesstaates Washington ergab, dass insgesamt 276 in Seattle ansässige Arbeitnehmer betroffen waren.
Im Gegensatz zu früheren Entlassungen, die ein breites Spektrum an Abteilungen betrafen, darunter Marketing und das Internet der Dinge (IoT), betrafen diese Kürzungen ausschließlich Kundendienst-, Support- und Vertriebsfunktionen.
Ein Microsoft-Sprecher sagte, dass diese „Organisations- und Personalanpassungen“ ein notwendiger Bestandteil der Führung ihres Unternehmens seien, erklärte jedoch, dass sie weiterhin in „stark wachsende Bereiche“ des Unternehmens investieren würden.
Microsoft verdoppelt seine Investitionen in KI
Dies ist keine ungewöhnliche Strategie für Microsoft. Als das in Washington ansässige Unternehmen ankündigte, dass es im Januar 2023 10.000 Stellen streichen würde – was etwa 5 % seiner Gesamtbelegschaft entspricht – behauptete CEO Satya Nadella, dass man weiterhin Mitarbeiter in „strategischen Bereichen“ einstellen werde.
Diese Einstellungsbemühungen scheinen sich weitgehend auf KI zu konzentrieren, da der Technologieriese in eine neue Phase seiner Partnerschaft mit eintritt ChatGPT Eigentümer OpenAI, und baut sein Programm für verantwortungsvolle KI weiter aus, was Teil seiner konzertierten Bemühungen ist, die ethischen Auswirkungen von KI anzugehen.
In einem Blogeintrag Natasha Crampton, Chief Responsible AI Officer von Microsoft, gab im Mai bekannt, dass Investitionen in Teams für den Erfolg des Programms notwendig seien – neben dem Aufbau von Governance-Modellen und der Etablierung einer engagierten Führung für verantwortungsvolle KI.
Trotz Cramptons Wunsch, „neue und vielfältige Talente“ einzustellen, um das aufkeimende „KI-Ökosystem“ von Microsoft zu unterstützen, wurde jedoch kein offizieller Zeitplan für die Einstellung bekannt gegeben.
