Der folgende Artikel hilft Ihnen dabei: Vermeiden Sie diese 5 Lebenslauffehler bei Ihrer Remote-Jobsuche
Einen überzeugenden Lebenslauf zu schreiben ist harte Arbeit. Man hört ständig, was enthalten sein sollte, aber selten, was weggelassen werden sollte. Es geht auch um viel mehr als nur darum, Tippfehler und irrelevante Hobbys loszuwerden.
Wenn Sie möchten, dass in Ihrem Lebenslauf „Stellen Sie mich ein!“ steht. Vermeiden Sie unbedingt diese 5 Fehler im Lebenslauf, die Ihnen bei der Remote-Jobsuche schaden können.
Häufige Fehler im Lebenslauf, die Sie vermeiden sollten
Lebenslauffehler Nr. 1 – Langweilige Einführung in den Lebenslauf
Wenn Sie Ihren Lebenslauf versenden, muss er wirklich auffallen, Aufmerksamkeit erregen und den Leser anziehen.
Sie möchten, dass der potenzielle Personalvermittler sich so sehr für die Einleitung in Ihren Lebenslauf interessiert, dass er gerne mehr über Sie erfahren möchte. Das ist das Ziel der einleitenden Stellungnahme.
Ihr Eröffnungsstatement sollte eine direkte und kurze Zusammenfassung sein, in der Ihre Qualitäten, Fähigkeiten und Erfolge in einer kurzen Erklärung aufgeführt werden, die Sie später im Lebenslauf näher erläutern können.
Der häufig gemachte Fehler besteht darin, dass in der Einleitung zu viele Informationen platziert werden und dass eher vage Soft-Skill-Beschreibungen verwendet werden als direkte Worte, die dem Leser explizit sagen, was Sie tun können und wie Sie es tun können.
Verwenden Sie Aktionswörter wie geliefert, zusammengearbeitet, verbessert, maximiert um Ihre Leistungen und Ihr Wissen zum Ausdruck zu bringen.
Lebenslauffehler Nr. 2 – Schlechte Struktur des Lebenslaufs
Ein weiterer häufiger Fehler ist eine schlechte Struktur des Lebenslaufs. Ein gut aussehender Lebenslauf mit schlechter Struktur und schlechtem Layout nützt niemandem. Stellen Sie sicher, dass die Struktur Ihres Lebenslaufs korrekt ist, damit er leicht lesbar ist.
Beachten Sie, dass Personalmanager nicht viel Zeit haben, einen Lebenslauf durchzulesen. Wenn Ihr Lebenslauf richtig strukturiert ist, können sie relevante Informationen schnell erkennen und Ihre besten Qualitäten hervorheben.
Achten Sie darauf, Unterüberschriften, klare, nicht kursive Schriftarten und Aufzählungspunkte zu verwenden, um die Lesbarkeit zu verbessern.
Verwenden Sie Schlüsselwörter aus der Stellenbeschreibung und reichen Sie Ihren Lebenslauf im gewünschten Format ein, z. B. als Google Document-Link, Microsoft Word oder als PDF.
Wiederaufnahmefehler Nr. 3 – Ihre Erfolge nicht hervorheben
Ein großer Fehler, der Ihre Chancen auf einen Remote-Job beeinträchtigen kann, besteht darin, Ihre Erfolge in Ihrem Lebenslauf nicht vollständig hervorzuheben.
Dies sollte nicht übersehen werden, da es für einen Arbeitgeber von entscheidender Bedeutung ist, zu wissen, welchen Beitrag Sie zu seinem Unternehmen leisten können.
Die Ergebnisse Ihrer früheren und aktuellen Anstellung zeigen nicht nur, welche Rolle Sie für den Erfolg des Unternehmens gespielt haben, sondern auch Ihre Arbeitsmoral und tragen dazu bei, dass Ihr Lebenslauf für den Leser einprägsamer wird.
Scheuen Sie sich nicht, Ihre Erfolge mit einem zukünftigen Arbeitgeber zu teilen.
Verwenden Sie Beispiele wie: „steigerte den Unternehmensumsatz im ersten Quartal 2020 von 15 % auf 30 %, indem wir starke Bindungen zu neuen Kunden aufbauten.“
Wiederaufnahmefehler Nr. 4 – Auslassen Termine
Sie können sich aus verschiedenen Gründen dafür entscheiden, Daten und Zeiträume wegzulassen, aber das kann manchmal gegen Sie wirken.
Lücken in Ihrem Lebenslauf werfen automatisch Fragen auf und können zu Problemen in Bezug auf die Ehrlichkeit führen. Das sollten Sie auf jeden Fall vermeiden.
Natürlich sind einige Auslassungen völlig verständlich, da Ihr allererster Wochenendjob als Zeitungsjunge oder Zeitungsjunge für eine aktuelle Bewerbung als Führungskraft nicht relevant wäre.
Andererseits ist Altersdiskriminierung einer der Hauptgründe für das Weglassen von Daten.
Als älterer Arbeitnehmer sein Alter preisgeben zu müssen, kann entmutigend wirken, aber ehrlich zu sein wird auf jeden Fall von Vorteil sein, da Ihre umfangreiche Erfahrung in Ihrem Lebenslauf zum Ausdruck kommt.
Lebenslauffehler Nr. 5 – Einen Standard-Lebenslauf erstellen
Der größte Fehler Nummer fünf beim Einreichen Ihres Lebenslaufs besteht darin, ihn nicht an die Stelle anzupassen, auf die Sie sich bewerben.
Das ist ein absolutes No-Go. Ein Lebenslauf passt nicht zu allen Stellenbeschreibungen. Wenn Sie für die Remote-Position qualifiziert sind, müssen Sie Ihren Lebenslauf an die Anforderungen anpassen.
Es mag mühsam erscheinen, Ihre Daten ständig zu aktualisieren, aber es ist keine gute Idee, einen festgelegten Lebenslauf an mehrere Remote-Jobs zu senden. Dies führt dazu, dass Ihr Lebenslauf nicht wahrgenommen wird. oder aus den falschen Gründen bemerkt.
Passen Sie die Informationen, insbesondere die Zusammenfassung, und Ihre Fähigkeiten individuell an und stellen Sie sicher, dass Sie Schlüsselwörter aus den Stellenausschreibungen hinzufügen.
Sie merken es vielleicht nicht, aber das Bewerbungsverfolgungssystem kann Schlüsselwörter in Ihrem Lebenslauf identifizieren und Sie so zu einem passenden Bewerber machen.
Abschließende Gedanken zur Vermeidung von Lebenslauffehlern
Da Sie nun wissen, was Sie bei der Erstellung Ihres Lebenslaufs nicht tun sollten, sind Sie auf dem besten Weg, einen auffälligen, gut strukturierten und erfolgreichen Lebenslauf zu erstellen.
Wenn Sie die fünf oben aufgeführten häufigen Fehler vermeiden, erhöhen Sie Ihre Chancen, für die ideale Remote-Position eingestellt zu werden.
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